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时间:2025-06-02 08:15:05 作者:第十五届“羊城小市长”系列活动总决赛举办 浏览量:37552

  中新社南京11月6日电 (记者 朱晓颖)“宁台青聚力 同心创未来”——宁台青年创业交流会暨第五届两岸青年创业孵化器沙龙活动6日在南京启动。来自两岸的产业专家、青创孵化基地代表、企业负责人等近200人参会,共话大陆创业机遇。

11月6日,两岸创业青年在南京研讨创业机遇。 中新社记者 朱晓颖 摄

  两岸企业家峰会中小企业合作及青年创业推进小组陆方召集人张卫国在致辞中表示,近年来,两岸青年交流日益频繁,合作领域不断拓展,为增进两岸同胞相互了解和信任、推动两岸关系和平发展注入了新活力。他表示,中国式现代化的建设和推进,为两岸青年施展才能、建功立业提供了广阔的发展空间与人生舞台。

  中国国民党前主席、中华青雁和平教育基金会董事长洪秀柱向会议发来贺信。她寄语台湾青年,希望他们到大陆走走看看,站在大陆这条巨龙的肩膀上,在未来开创无限可能。

  台湾科技大学“酷点校园”董事长黄丙喜介绍,他长期辅导台青创业,曾多次带着台湾高校大学生到大陆参访。借助苏台经贸文化交流紧密的优势,他开创了借助大学校友会平台、师徒共创业模式。在他看来,两岸青年在文博、环保、中医药等行业大有可为。

  “大陆是世界上互联网业务发展最好的市场之一,我们在大陆9个省市创造了超过500万个灵活就业岗位,有15万活跃的灵活就业用户。”台湾青年创业者、北京智工互联科技有限公司联合创始人徐韬告诉记者,公司出品的灵活用工平台“小包智工”在大陆的发展渐入佳境。“这得益于这里良好的投资氛围和开放包容的环境。大陆市场大、机会多,台湾青年可以多尝试。”

  开幕式上,“两岸创业联盟合作项目”“AI创意营销引擎项目”“市集创新陈列项目”等10个落地南京的台青微创业项目进行了现场签约。(完)

【编辑:曹子健】
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据介绍,《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》共四章14条。第一章“总则”明确了指引的出台目的和适用范围。第二章“工作时间和休息”针对新就业形态的就业特点,提出了新就业形态劳动者工作时间的计算办法和休息办法。明确工作时间在劳动者完成全部订单的累计接单时间基础上,需适当考虑劳动者必要的在线等单、服务准备、生理需求等因素。明确企业与工会或新就业形态劳动者代表协商合理确定劳动者连续最长接单时间和每日最长工作时间。劳动者工作时间达到上限时间的,系统应推送休息提示,并停止推送订单一定时间,以保障劳动者获得必要休息时间,防止劳动者过度劳动。第三章“劳动报酬”提出企业与工会或新就业形态劳动者代表平等协商制定劳动报酬规则。明确不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者,适用劳动者实际工作地人民政府规定的小时最低工资标准。企业支付在法定节假日工作的新就业形态劳动者劳动报酬应高于正常工作时间劳动报酬以及以货币形式将劳动报酬按时足额支付给新就业形态劳动者本人等。第四章“附则”主要是强调符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者的休息和最低工资标准适用等要符合现行劳动法律法规规定,以及个人依托互联网平台完全自主开展经营活动的,不适用该指引。

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